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MBA Human Resource Management - Infos zum MBA-Programm
Durch die wachsende Internationalisierung vieler Unternehmen, entstehen neue Herausforderungen für alle Geschäftsbereiche. Dies wirkt sich zum Beispiel darin aus, dass Personalfragen immer anspruchsvoller und präziser werden.
Trotzdem müssen Unternehmensstrategien und Personalentscheidungen übereinstimmen, deshalb ist es sehr wichtig, dass diese schwierige Aufgabe von Experten übernommen wird.
MBA Human Resource Management - Details
Der MBA Human Resource Management bereitet dich auf eine Karriere im Personalmanagement vor. Hierzu wirst du einen intensiven, internationalen und differenzierten Blick auf genau dieses Themenfeld werfen.
Bei einem MBA handelst es sich meist um ein umfassendes Managementstudium, das dir einen globalen Einblick in die Betriebswirtschaftslehre ermöglicht. Zusätzlich erhältst du spezifische Kenntnisse in einem bestimmten Fachbereich, in diesem Fall Human Resource Management.
Du wirst dich zur Vorbereitung auf eine Karriere im HRM beispielsweise mit strategischen Aspekten der Personal- und Unternehmenswicklung beschäftigen. Diese beiden Gebiete sind von besonderer Bedeutung und ein Verständnis hierfür ist grundlegend für eine erfolgreiche Berufslaufbahn.
Typische Studieninhalte sind zum Beispiel: Organisationsentwicklung, Coaching (Betreuung) und Consulting (Beratung) von Personal und Personalabteilungen, Internationalität und Interkulturalität, sowie strategisches Management.
Meist wird ein MBA berufsbegleitend angeboten, daher hast du bereits während des Studiums die Möglichkeit praktische Erfahrungen zu sammeln. Außerdem wirst du durch die internationale und interdisziplinäre Ausrichtung des Studiums wichtige Qualifikationen erlangen, die dich dazu ausbilden im Managementbereich von Personalabteilungen Fuß zu fassen.
Was muss ich vor Beginn wissen?
In der Regel liegt die Studienzeit des MBA Human Resource Management bei drei bis vier Semestern. Um dir weiterhin die Möglichkeit zu geben, deiner beruflichen Tätigkeit nachzugehen, bieten viele Universitäten Teilzeit-Unterricht oder auch Fernlehrmethoden an.
Als Grundvoraussetzung ist es wichtig, dass du bereits ein abgeschlossenes Erststudium in der Tasche hast. Außerdem ist es wichtig, dass du schon erste berufliche Erfahrungen in einer einschlägigen Fachrichtung sammeln konntest.
An manchen Hochschulen kann es dazu kommen, dass dieser MBA in englischer Sprache ausgeführt wird. Dies setzt natürlich voraus, dass du ein gewisses Niveau englischer Sprachkenntnisse vorweisen solltest.
Da die genauen Zulassungsvoraussetzungen jedoch von Hochschule zu Hochschule stark voneinander abweichen können, ist es ratsam, dass du dich bei deinen Wunschhochschulen selbst darüber informierst.
Hast du deinen MBA Human Resource Management erfolgreich abgeschlossen, wirst du mit dem akademischen Titel Master of Business Administration ausgezeichnet.
Was erwartet mich nach dem MBA Studium?
Du wirst dich nach erfolgreichem Abschluss des MBA-Programms Human Resource Management bestens in den Tätigkeitsgeldern der Personalverwaltung und Personalentwicklung integrieren können.
Beispiele für Bereiche, in denen du deine berufliche Zukunft starten könntest, sind die Folgenden:
- Personalmanagement
- Mitarbeitermotivation
- Personalberatung und Recruiting
- Abrechnungswesen
- Unternehmensberatung
- Geschäftsführung
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